今年以来，喀什垦区公安局紧扣清廉公安建设目标任务，创新“四+”发展模式，锻造“四色”清廉警队，持续强化思想淬炼，让廉洁文化浸润警心、筑牢警魂，为顺利完成各类安保任务提供了坚实有力的队伍保障。

　　“党建领航 + 荣誉仪式”，奏响清廉 “红色” 旋律

　　在喀什垦区公安局，党建工作始终是引领全局工作的核心力量。局党委锚定打造公安铁军的目标，全力做强红色战斗堡垒，将党建工作与维护社会稳定各项任务紧密结合，做到同部署、同推进。班子成员以身作则，坚持先学一步、学深一层，为全体民警树立标杆、作出表率。每周，局里都会精心安排集中学习研讨活动，确保各支部的每一位民警辅警都能参与其中，既承担领学任务，又能进行讲学发言，通过思想的碰撞，不断强化全体民警辅警的政治思想觉悟。

　　同时，以打造 “最强支部、最红警队、最硬力量”为有力抓手，喀什垦区公安局持续强化情报信息搜集、社会面防控以及应急处突等关键工作。基层党组织在这样的推动下，逐渐成为示范作用显著、凝聚力量广泛、能打硬仗且善打胜仗的坚强战斗堡垒，在维护社会治安稳定中发挥着中流砥柱的作用。

　　此外，该局还注重将职业荣誉仪式与 “110” 警察节、七一建党节、国庆节等重大节日，以及入党、入警、退休等特殊时刻有机结合。通过开展重温入党誓词、入警誓词，以及慰问老党员等丰富多彩的活动，营造出崇尚荣誉、争先创优的浓厚氛围，让红色基因在警队中代代相传。

　　“人才培养 + 典型选树”，迸发清廉 “橙色” 活力

　　人才是公安事业发展的基石。喀什垦区公安局高度重视人才培养，精心挑选业务骨干担任 “小教官”，对青年民警进行悉心指导，教育他们守纪律、讲规矩、重进取、善担当，通过 “传帮带” 的方式，从思想、作风到工作，全方位帮助青年民警迅速成长。

　　为了构建科学合理的人才梯队，该局开展了全警能力大摸底工作，为每一位民警辅警绘制精准的个人能力“画像”，全面充实公安队伍的“人才库”。在此基础上，逐步形成了以业绩为核心、以贡献为标尺、以彰显价值为根本的人才激励机制，充分调动了广大民警辅警的工作积极性和创造力。

　　在典型选树方面，喀什垦区公安局广泛宣传民警辅警在各类安保维稳和为民服务工作中的实际成效，深入挖掘并推广先进典型、工作成果以及经验做法。截至目前，累计发布宣传作品 124 篇，制作宣传视频 82 部。其中，《昆仑山下的爱情》《雪域边关“她”力量》和《青春的使命》等优秀作品更是得到了多家媒体的转载发布，受到社会各界的高度关注，极大地激发了全体民辅警的工作热情和职业自豪感。

　　“警营文化 + 暖警驱动”，筑就清廉 “绿色” 家园

　　走进喀什垦区公安局，特色警营文化阵地扑面而来。该局充分利用楼道、走廊等空间，围绕忠诚教育、廉政教育、党建教育等系列主题，精心打造文化长廊，营造出沉浸式的文化育警氛围，让民警辅警在日常工作和生活中潜移默化地接受文化的熏陶，培育忠诚警魂。

　　在关心关爱民警辅警方面，局里采取了一系列暖警举措。日常工作中，密切跟踪了解家庭生活困难的民警辅警、生病住院的民警辅警以及退休民警所面临的困难问题，及时传递组织的关怀与温暖。针对需要照顾老人、小孩的双警家庭，合理调剂值班备勤安排，确保他们能够在工作之余，有时间和精力照顾好家庭，解决民警的后顾之忧。

　　此外，为了丰富民警辅警的业余文化生活，提升队伍的凝聚力和战斗力，该局克服办公环境的局限，科学规划、盘活现有资源。在元旦、春节等重要节日期间，组织开展五子棋、跳绳、跳棋等趣味文体活动，让民警辅警在紧张的工作之余能够放松身心，营造了健康、团结、和谐的警营氛围。

　　“从严治警 + 规范管理”，长鸣清廉 “黑色” 警钟

　　喀什垦区公安局始终将从严治警作为队伍建设的重要原则，压实全面从严管党治警的主体责任，持续深化党风廉政教育。廉政教育做到经常讲、反复讲、逢会必讲，通过组织观看警示教育片、通报典型案例、参观廉政教育基地等多种方式，让全体民辅警深刻明法纪、知敬畏、守底线，切实筑牢拒腐防变的思想防线。

　　为了实现对队伍的常态化监管，该局成立检查组，在敏感节点和节假日期间，对全局民警辅警的值班备勤、警容风纪、业务工作等落实情况开展突击检查和随机抽查，做到日常管理的全程化监管。同时，进一步健全完善证书使用、保密、请示报告等各项制度，并确保制度严格执行，真正让制度 “长牙”、纪律 “带电”。

　　此外，该局聚焦“人车枪弹酒密网”和队伍管理中的隐患风险点，从个人、岗位、单位三个层面深入摸排风险点，每季度定期排查队伍中的不稳定因素，不断织密队伍管理的 “防护网”，有力推动了队伍良好作风的养成，确保公安队伍的纯洁性和战斗力。

　　喀什垦区公安局通过创新“四 +”发展模式，锻造“四色”清廉警队，不仅提升了队伍的整体素质和战斗力，更为维护社会稳定、保障职工群众安居乐业奠定了坚实基础，赢得了社会各界的广泛赞誉。（唐志文 童永俊）