（李思科 雷宏）

　　“杜师傅，我们是三原法院立案庭的，今天来是想和您聊聊和建筑公司劳务工资的事儿。”周末的清晨，社区单元楼里响起一阵温和的敲门声，立案庭员额法官王芳带着助理和书记员，手里攥着皱巴巴的劳务合同复印件，站在了当事人杜某的家门口。

　　这起劳务合同纠纷的线索，源于一周前杜某递交的立案材料——2022年至2024年间，他跟着某建筑公司在工地做工，约定完工后支付4.5万元工资，可工程结束快一年，钱款迟迟没到账。递交材料时，杜某情绪激动，反复说“公司人找不到，电话也不接”，甚至放话“要是讨不回钱，就去工地堵门”。

　　王芳法官翻阅材料时注意到，杜某的住址在城郊老旧小区，登记的电话多次拨打均无人接听。“劳务纠纷关乎生计，不能让当事人跑空，更不能等矛盾激化。”她没有简单按流程“书面送达”，而是决定带着助理和书记员上门。

　　经了解，杜某怕“打官司麻烦”，既没保存完整的考勤记录，也不知道建筑公司的实际办公地址，之前几次去工地找人，都被保安拦在门外。王芳法官帮助引导当事人举证：“明天去社区开个居住证明，再找一起干活的工友写个书面证言，这些都能帮您佐证劳动关系。”

　　由于涉及后期付款，王芳法官邀约双方当面调解，“李法务，杜师傅已经同意来法院调解，您这边明天上午10点能到吗？咱们把付款细节当面敲定，比电话里说更清楚。”语气温和却带着不容推托的笃定。最终，双方达成了和解协议，建筑公司将以分期付款的方式给付杜某劳务费4.5万元。

　　“后续我们会跟进付款进度，您不用再跑法院，有消息我第一时间打电话告诉您。”听到王芳法官的话，杜某再三表示感谢，“谢谢你们专门跑一趟，我还以为法官都是坐在办公室里的，没想到这么接地气。”王芳法官说：“立案庭是法院的‘窗口’，但这个窗口不该只在办公楼里。对老百姓来说，一张能打通的电话、一次上门的耐心倾听，比再多的文书说明都管用——咱们多跑一步，当事人就能少走弯路，矛盾就能早一天化解。”

　　张荣